Gracias al esquema actual de aumentos en cuatro tramos que ha marcado el ritmo de los ingresos hasta el inicio del segundo semestre, es posible conocer la cifra del Sueldo Anual Complementario para las trabajadoras de casas particulares.
El último acuerdo paritario incluyó cuatro aumentos y varios bonos que se incorporarán al salario de la siguiente manera:
Se decidió que el 50% ($ 10.000) de la suma no remunerativa otorgada en marzo de 2026 se incorporará a los salarios básicos. Este primer ajuste impactará en las liquidaciones de abril, mientras que la otra mitad ($ 10.000) se integrará de forma definitiva a los básicos en julio. Entre abril y junio, la porción no incorporada continuará pagándose como suma no remunerativa hasta su inclusión final en julio.
La legislación laboral argentina estipula que la primera cuota del aguinaldo debe ser abonada antes del martes 30 de junio de 2026. Sin embargo, se permite un margen de hasta cuatro días hábiles adicionales, por lo que el depósito podría completarse como máximo el lunes 6 de julio.
El medio aguinaldo es equivalente al 50% del mejor salario percibido entre enero y junio. Por lo tanto, si la trabajadora realizó tareas durante un periodo menor, se le otorgará un pago proporcional. Para una empleada doméstica que realizó labores generales en mayo, los montos se calcularían de la siguiente manera:
Además de los montos mínimos, las trabajadoras de este sector tienen derecho a recibir estos adicionales:
Estos extras se calculan sobre el salario vigente y deben ser incluidos en el recibo de pago mensualmente.
